ONBOARDING.IMPULSE FÜR DEN PERFEKTEN START

Ein effektives Onboarding bietet ein individuell abgestimmtes State-of-the-Art-Coaching für einen wirkungsvollen, organisierten Onboarding- und Transition-Prozess mit dem Ziel, dass neue Members im Management sowie Professionals wie auch Trainees möglichst zügig volle Handlungsfähigkeit im Unternehmen erreichen. Der proaktive Integrationsprozess soll einen powervollen Einstieg vorbereiten und von Beginn an durch entsprechende Planung Sicherheit und Strukturen im jeweiligen Level schaffen. 

Während das administrative Onboarding mit Arbeitsplatzausstattung, Startpasswörtern und Visitenkarten das Minimum darstellt und beim klassischen Ablauf um die aktive Information zu grundlegenden Organisationsstrukturen, internen Abläufen und Richtlinien sowie um die interne Kontaktherstellung ergänzt wird, ermöglicht erst das individuelle Onboarding eine zielgerichtete und rasche Integration in die Organisation. 

Das Coaching ist in Deutsch oder Englisch möglich und findet per Online-Meeting oder Call oder im Unternehmen statt. Beidseitige Akzeptanz, Vertrauen und Diskretion verstehen sich als Arbeitsbasis.